深圳是中國改革開放的先行者，現在已成為一座國際化大都市。越來越多的人選擇到深圳發展，深圳公司也逐漸注意到員工入戶深圳的重要性。那么，深圳公司如何為員工辦理深戶呢？

一、了解入戶深圳的條件

辦理入戶深圳需要滿足以下基本條件：年滿18周歲，無不良記錄，身體健康，有固定住址，有合法穩定的收入來源。此外，不同的入戶方式還有不同的條件要求。

二、應屆生入戶深圳

應屆生入戶深圳是最快速的入戶方法，珍惜畢業時間不超2年時間的入戶機會，且這個入戶方式還不看社保和工作時間。申請條件包括身體健康和具備全日制專科及以上學歷，畢業時間不超過2年。因此，深圳公司可以在招聘時主動告知應屆生員工關于入戶深圳的信息，提醒他們珍惜時機盡快辦理。

三、學歷入戶深圳

如果員工的學歷滿足以下條件，學歷入戶深圳是最好的方式：全日制大專學歷，35周歲以內，有深圳社保繳納記錄，或全日制本科學歷，45周歲以內，有深圳社保繳納記錄。深圳公司可以提供員工的社保繳納證明等資料支持員工申請。

四、職稱入戶深圳

員工可以通過考證（職稱）方式來入戶深圳。考證入戶深圳的條件是：系統集成證書（中級職稱），45周歲以內，有深圳社保繳納記錄，并且不低于中專學歷，或信息項目管理師（高級職稱），50周歲以內，有深圳社保繳納記錄，并且不低于中專學歷。深圳公司可以提供相關證書的學習和考試支持。

總之，為員工辦理深戶是深圳公司的責任和義務。深圳公司應當積極提供相關資料和支持，幫助員工順利入戶深圳，為員工創造更好的發展環境和條件。